Исследование: большинство барнаульцев обманывают друг друга на собеседованиях

В Барнауле 64% соискателей обманывают своих предполагаемых работодателей во время собеседований, выяснили исследователи сайта Зарплата.ру во время опроса 785 жителей столицы края.

			Кроме журналистских экспериментов, полиграф используют при тестировании кандидатов на работу в силовые ведомства. Предполагается, что это нововведение позволит отсеять недобросовестных сотрудников или тех, кто имеет криминальное прошлое.
Кроме журналистских экспериментов, полиграф используют при тестировании кандидатов на работу в силовые ведомства. Предполагается, что это нововведение позволит отсеять недобросовестных сотрудников или тех, кто имеет криминальное прошлое. Фото : Анна Зайкова.

При этом 74% опрошенных рассказали, что хотя бы раз сталкивались с ложью работодателя во время интервью при приеме на работу.

Как обманывают работодатели:

  • 52% посетовали на несоблюдение работодателем условий труда, а 46% заявили, что фактическая заработная плата оказалась ниже заявленной;
  • 45% выполняли работу, не оговоренную на собеседовании, а 23% опрошенных так официально и не трудоустроили.

Те из опрошенных, которые признались, что сами лгут на собеседовании, говорят, что либо им приходится просто скрывать часть правды о себе, либо, наоборот, приукрашивать свои заслуги. А 4% сообщили, что для получения работы были готовы нагло врать.

Лишь треть опрошенных сообщили, что на собеседовании были абсолютно честны. Впрочем, неизвестно, были ли они честны с исследователями.

На вопрос, насколько обман помогает в поиске работы, 70% из признавшихся во лжи барнаульцев ответили, что именно ложь помогла в трудоустройстве.

Опрос проводился с 1 по 7 августа 2017 года.

Чтобы сообщить нам об опечатке, выделите ее мышкой и нажмите Ctrl+Enter

Смотрите также
Новости партнеров