февраль 20, 2018
Прирост зарплаты в Алтайском крае в 2017 году по прогнозной оценке Минтруда региона составит 6,6%, а средний уровень — 22,6 тыс. рублей. Впервые с 2014 года край вышел на положительную динамику реальной зарплаты — 102,5%.
Зарплата, деньги, карточка.
СС0
Об этом 20 февраля на итоговой коллегии министерства рассказал Михаил Дайбов, министр труда и соцзащиты Алтайского края. Наибольший уровень зарплаты в электроэнергетике, обрабатывающих производствах. Также растет зарплата в организациях сельского хозяйства (107,7%).
По словам Дайбова, в 2018 году стоит задача обеспечить среднемесячный темп заработной платны по всем организациям не менее 108%. Все экономические предпосылки для этого есть, заявил министр.
Также он рассказал, что по итогам 2017 года достигнуты все целевые показатели по зарплате бюджетников всех категорий (те, что были обозначены в майских указах президента Владимира Путина).
По итогам 2017 года в крае также зафиксирована самая низкая задолженность по зарплате за последние 10 лет. Она составила 6,7 млн рублей и это на 40% меньше, чем в 2016 году. Долги полностью отсутствуют в организациях бюджетной сферы.
Отметим, что, по данным Гострудинспекции по Алтайскому краю, в IV квартале 2017 года выплаты задержанной зарплаты по требованиям инспекторов составили более 117 млн рублей.
В прошлом году в Алтайском крае легализовано более 20 тыс. трудовых отношений между организациями и работниками. Прирост поступлений во внебюджетные фонды составил более 163 млн рублей. Уровень безработицы в регионе — 1,6% к численности людей трудоспособного возраста.
Реальная зарплата определяется количеством товаров и услуг, которые человек может на нее приобрести. Она зависит от номинальной зарплаты (денег, которые начисляют работнику с учетом всех доплат) и уровня потребительских цен.