Читайте нас в соцсетях
  • Наш канал в дзене
Работа и обучение

В Алтайском крае работников все чаще отправляют в неоплачиваемые отпуска

К началу июля на 81 предприятии в Алтайском крае были введены режимы неполного рабочего времени, простои или отпуска без сохранения заработной платы. По сравнению с началом года их стало больше на 62%. Такие данные содержатся в аналитическом отчете о деятельности Главного управления Алтайского края по труду и социальной защите в первом полугодии.

"Алтайвагон".
"Алтайвагон".
Дмитрий Кудрявцев

Так, 2 тыс. 977 человек на данный момент находятся в простое по вине работодателя. По сравнению с январем их стало больше на 2 тыс. 179 человек. Резкий скачок произошел за счет работников «Алтайвагона». Здесь к 1 июля в простое находились 2 тыс. 496 работников.

Тех, что занят неполное рабочее время, за полгода стало больше на 746 человек (24%). Общая численность к 1 июля — 4 тыс. 81 человек.

В НИИ труда отмечают, что работников, находящихся в простое, работающих неполное рабочее время и отправленных в неоплачиваемые отпуска, становится больше по всей стране. К 5 августа их число возросло на 5,8% и составило 322 тыс. 215 человек.

Максим Топилин,
министр труда и социальной защиты РФ:

В рамках еженедельного мониторинга мы отмечаем рост количества работников, находящихся в простое по инициативе администрации, работавших неполное рабочее время, а также работников, которым были предоставлены отпуска по соглашению сторон. Количество таких работников увеличилось на 17,5 тысяч человек.

Смотрите также
Подписка на еженедельную рассылку самых полезных новостей
Пользователь согласен на получение информационных сообщений, связанных с сайтом и/или тематикой сайта, персонализированных сообщений и/или рекламы, которые могут направляться по адресу электронной почты, указанному пользователем при регистрации на сайте.

Чтобы сообщить нам об опечатке, выделите ее мышкой и нажмите Ctrl+Enter

Загрузка...
Новости партнеров
Загрузка...
Рассказать новость