В сфере ИТ отмечается высокий рост числа предложений (+114% по отношению к февралю прошлого года.)
Оказалось, что для большинства опрошенных (59%) обязательным условием рассмотрения вакансии является указание компании, для трети - указанная зарплата и условия работы, которые лучше расписать подробно. Интересно, что подробное описание коллектива компании (пол, возраст, хобби) отпугнет 10% "айтишников".
Сама по себе компания и хорошие условия труда – еще не гарантия привлечения хорошего специалиста. Большинство из них (82%) предпочтут интересный проект в неизвестной компании работе в крупной компании над неинтересным проектом (18%). Такой выбор заметно отличает ИТ-специалистов, от других соискателей, 47% из которых выберут стабильность.
Каждый десятый участник опроса уверен, что знаний, полученных во время учебы, может катастрофически не хватить. 43% видят единственный выход – пройти стажировку в крупной компании.
Самое важное - в нашем Telegram-канале
