Промышленность Алтая

Экономика

Болты головками вниз, водопад на крыше. Алтайские промышленники рассказали, чем удивляют заводы Китая

С уходом европейских брендов на российский рынок ворвались производители из Китая. В чем секрет их запредельной производительности и чему могут у них поучиться алтайские предприятия — об этом altapress.ru рассказали специалисты барнаульской компании «Компрессор Центр», пробыв месяц в Поднебесной и прогулявшись по местным заводам.

Cпециалисты барнаульской компании «Компрессор Центр» поделились впечатлениями от китайских заводов.
Cпециалисты барнаульской компании «Компрессор Центр» поделились впечатлениями от китайских заводов.
Предоставлено altapress.ru

Справка:
«Компрессор Центр» – один из ведущих поставщиков компрессорного и сопутствующего оборудования в России. Специализируется на подборе, поставке и сервисном обслуживании винтовых компрессоров. Компания является официальным дилером 20 брендов компрессорного оборудования.

Под собственным брендом ENGER производит компрессоры и системы для подготовки воздуха. Центральный офис и свой сервисный центр находятся в Барнауле. Филиалы и склады «Компрессор Центра» открыты в Новосибирске, Москве, Краснодаре и Воронеже. Компания поставляет оборудование в регионы России и страны ближнего зарубежья.

Проекты «под ключ»

Руководители и сотрудники «Компрессор Центра» в рамках большой рабочей командировки посетили заводы в Китае. Специалисты побывали в Шанхае, а также в городах провинций Гуандун, Чжэцзян, Цзянсу и Шаньдун.

Они увидели более 10 предприятий, которые занимаются производством компрессорного оборудования, — и им есть, что рассказать.

Так, Игорь Волков, коммерческий директор «Компрессор центра», отметил, что на примере отрасли компрессорного оборудования можно заметить — даже качество новых китайских товаров совсем на другом уровне. Если раньше, отмечает специалист, на нашем рынке в основном было недорогое оборудование (и качество соответствующее), то за последние пару лет в России появилось оборудование премиум-класса.

«Наш китайский завод-партнер имеет многолетний опыт в производстве компрессоров. В этом году я был у них второй раз. Год назад и сейчас меня поразил масштаб предприятия. Кроме того, впечатляет амбициозность и целеустремленность партнеров — этим они меня просто влюбили в себя. Они добиваются своих целей, поэтому мы и доверили им производство наших компрессоров под брендом Enger», — поделился Игорь Волков.

Сейчас этот завод производит 6 тыс. винтовых компрессоров в месяц, а когда завершит расширение, увеличит объемы до 10 тыс. единиц оборудования ежемесячно. Для сравнения: российским предприятиям требуется около 15-20 тыс. винтовых компрессоров в год — это значит, что один китайский завод может закрыть потребности нашего рынка в компрессорах всего за два-три месяца работы.

Почти весь месяц, проведенный в Китае, команда училась, извлекала уроки из опыта зарубежных партнеров.

Cпециалисты барнаульской компании «Компрессор Центр» поделились впечатлениями от китайских заводов.
Предоставлено altapress.ru

«Особенно мне понравился подход к работе с клиентами и организации продаж. Успешные заводы в Китае сделали акцент на реализации комплексных проектов "под ключ", а не на поставке отдельных видов оборудования, — добавил коммерческий директор компании. — Такой подход позволяет компаниям создавать энергоэффективные линии, учитывать множество нюансов и внедрять современные технологии — как, например, удаленное управление оборудованием. Мы планируем использовать этот подход и в нашей работе. Для этого уже ищем сотрудников, которые будут заниматься исключительно комплексными проектами».

На китайском заводе такого нет

Усердие и непрерывность работы — вот что действительно изумляет при взгляде на трудовой день любого китайского предприятия. Сергей Зайцев, директор отдела продаж «Компрессор Центра», остался под большим впечатлением от слаженности и постоянства производственных процессов:

«Меня поразило, насколько интенсивно работают китайцы. На производстве я видел много людей и техники, и не заметил никаких простоев в работе. Все были заняты делом, и процесс двигался непрерывно. На наших заводах можно увидеть, как люди сидят без дела, и когда их спрашиваешь, почему перерыв, они отвечают, что ждут то материалы, то погрузчик. И пока они ждут, время тратится впустую, и работа не выполняется. Я не могу представить себе такую ситуацию на китайском заводе».

Cпециалисты барнаульской компании «Компрессор Центр» поделились впечатлениями от китайских заводов.
Предоставлено altapress.ru

Используют каждый сантиметр

Еще один интересный момент — наш повсеместный тренд на автоматизацию и роботизацию в Китае появился, кажется, уже давно. Игорь Ляпин, региональный менеджер по продажам по Алтайскому краю «Компрессор Центра», обратил внимание на то, как «умело на китайских предприятиях сочетают ручной труд с роботизацией».

Cпециалисты барнаульской компании «Компрессор Центр» поделились впечатлениями от китайских заводов.
Предоставлено altapress.ru

По мнению специалиста, тот подход, который он видел, позволяет значительно повысить производительность труда. В помощь заводчанам в Поднебесной какого только оборудования нет: и лазеры, и покрасочные камеры, и роботы, и такелажная техника. Даже наконечники проводов — и те обжимаются на специальной маленькой машинке, а не вручную.

«С другой стороны, здесь много ручного труда. Например, мне запомнилось, как одна девушка складывала в специальные чаши болты, размещая их строго головками вниз. Как выяснилось, такая укладка значительно облегчает работу сборщика, который может легко найти нужный болт, ориентируясь на диаметр и длину стержня.

Cпециалисты барнаульской компании «Компрессор Центр» поделились впечатлениями от китайских заводов.
Предоставлено altapress.ru

Эксперт отметил тренд: китайские предприятия стремятся обеспечивать полный цикл производства, изготавливать как можно больше комплектующих самостоятельно. И это позволяет им самим регулировать цены — нет никакой зависимости от сторонних поставщиков.

Интересный момент. Еще когда наши промышленники на экспертном совете в ИД «Алтапресс» сетовали на демпинг китайских производителей и ужесточение кредитной политики в России, они вспоминали, что в Китае как раз ставки по кредитам куда более лояльные. Но вот что заметила наша бизнес-делегация — в основном предприятия в Китае предпочитают полагаться на собственные средства.

Еще одним преимуществом китайских предприятий является простота организации транспортировки негабаритных грузов. Это также способствует снижению стоимости продукции. В нашей стране бюрократические процедуры, связанные с оформлением перевозки подобных грузов, требуют дополнительных затрат, что, в свою очередь, увеличивает цену на товар, — добавил Игорь Ляпин. — Также впечатляет компактность китайских заводов. Иногда один наш цех может быть больше, чем все китайское предприятие. Кажется, что они используют каждый сантиметр площади».

Cпециалисты барнаульской компании «Компрессор Центр» поделились впечатлениями от китайских заводов.
Предоставлено altapress.ru

Как Юлий Цезарь

Комфорт и еще раз комфорт — такой подход китайцев к организации труда отметил Андрей Ермоленко, руководитель отдела интернет-продаж «Компрессор Центра». Эксперту понравились оборудованные обеденные зоны и зоны для отдыха, как и то, что практически везде есть климатическое оборудование.

«Режим работы соблюдается очень строго. Если рабочий день уже закончился, то договориться о встрече бывает непросто», — подметил Андрей Ермоленко.

Спикер описал общее впечатление как чувство безопасности. По его наблюдениям, жители страны осознают, что каждый их плохой поступок будет иметь последствия, — повсюду установлены камеры, которые фиксируют человека везде.

А еще — на крышах зданий обустраивают зеленые зоны и спортивные площадки. На крыше административного здания завода-партнера «Компрессор Центра» есть даже свой водопад.

Cпециалисты барнаульской компании «Компрессор Центр» поделились впечатлениями от китайских заводов.
Предоставлено altapress.ru

И этот всеобщий комфорт, так или иначе, возмещается всеобщим трудолюбием:

Мне показалось удивительным, что китайцы могут одновременно выполнять несколько действий: например, проводить переговоры, есть и заниматься ручной работой. Создается впечатление, что, несмотря на общую высокую дисциплину, у них нет четких границ между различными процессами. Они могут легко переходить от одного действия к другому. Возможно, в таком отношении к работе и жизни кроется секрет их успеха».

Самое важное - в нашем Telegram-канале

Чтобы сообщить нам об опечатке, выделите ее мышкой и нажмите Ctrl+Enter

Комментарии
Рассказать новость