Прошедший год в истории ведущего российского производителя металлургического кокса — завода «Алтай-Кокс» (входит в группу НЛМК) — был интересным и сложным. Как и весь мир, предприятие столкнулось с глобальной угрозой — пандемией. Реализовывать важный для производства комплекс трамбования угля также пришлось в условиях антиковидных ограничений.
Прошедший год стал испытанием на прочность «правил жизни» завода — подходов к реализации бизнес-задач, взаимоотношений с персоналом и обществом. На предприятии рассказали, как сумели с этим справиться.
Уверенный шаг вперед
Несмотря на все вызовы пандемии, в 2020 году заринские коксохимики завершили строительство масштабного проекта — линию по трамбованию угольной шихты. В пиковые периоды над проектом работало до 450 сотрудников компании и подрядных организаций. Запуск новой линии на пятой, самой современной и производительной коксовой батарее состоялся осенью. «Мы сделали уверенный шаг вперед», — говорят на заводе.
Как им это удалось?
Безопасная среда
«Первостепенной задачей стал поиск баланса между защитой здоровья сотрудников и обеспечением непрерывности производства», — объяснил гендиректор предприятия Павел Лизогуб.
Отношение к санитарным нормам на «Алтай-Коксе» и в прежние, доковидные времена было ответственным. В пандемию этот подход только укрепился, в чем лично убедился корреспондент altapress.ru.
Бесконтактное измерение температуры на входе, маски, санитайзеры обязательны не только для гостей. Для сотрудников предприятия — те же строгие требования, включая замеры температуры на всех контрольно-пропускных пунктах и ношение масок.
«Мы делали и будем делать все необходимое, чтобы наши люди могли жить и работать безопасно, в комфортных условиях, расти и развиваться в профессии», — рассказали на заводе.
На «Алтай-Коксе» минимизировали очные совещания, программы обучения по возможности перевели в онлайн. В 2020 году более 50% сотрудников участвовали в различных образовательных программах. Обучение проходило на предприятии, в учебных заведениях региона и за его пределами, а также дистанционно.
Онлайн-контакты не сделали работу менее результативной. Так, сотрудники «Алтай-Кокса» подали больше 1,7 тыс. идей по повышению эффективности производства. Экономический эффект по итогам 2020 года — более 50 млн рублей.
Лучший работодатель
Объем закупок защитных средств, которыми предприятие дополнительно обеспечило работников, сейчас, по окончании 2020 года, впечатляет.
В общей сложности это более 2,5 млн масок, 500 тыс. пар перчаток и около 5 тыс. индивидуальных антисептиков. В помещениях помимо санитайзеров появились и рециркуляторы — обеззараживатели воздуха.
Забыть об антиковидных мерах профилактики на заводе просто невозможно.
![Вручение диплома "Лучший социально-ответственный работодатель года".](https://obj.altapress.ru/picture/614540/900x.webp "Вручение диплома "Лучший социально-ответственный работодатель года".")
В транспорте и заводских помещениях — графические инструкции. В столовой — рассадка с соблюдением дистанции. На корпоративном портале и плакатах, в электронной рассылке и по внутреннему радио (а в пиковые периоды и в проходных) — информация о происходящих изменениях.
«Наше предприятие вновь признали лучшим социально ответственным работодателем года в регионе на краевом конкурсе в номинации “За развитие кадрового потенциала”», — отметила Ольга Обущак, директор по персоналу и социальным вопросам завода.
Безопасность семей
На предприятии нам рассказали о том, что совместно с социальным партнером группы НЛМК, фондом «Милосердие», оказывали адресную помощь сотрудникам и жителям Заринска.
Так, ветеранам предприятия и малообеспеченным семьям города передали более 3,5 тыс. продуктовых наборов. Материальную помощь получили и многодетные семьи.
Помогали школам и детским садам: обеспечили учреждения масками, антисептиками, санитайзерами и бесконтактными термометрами.
Медикам и пациентам
В экстремальной ситуации начала пандемии в помощи остро нуждалась и медицина. Больницам Заринска и Барнаула не хватало медикаментов, масок, защитных костюмов, оборудования, специальных кроватей для отделений реанимации, автомобилей скорой помощи.
На завод возлагали надежды, и он не остался в стороне. На покупку аппаратов ИВЛ, средств защиты, дефицитных медикаментов и всего необходимого «Алтай-Кокс» направил десятки миллионов рублей.
Уже в 2021 году завод передал в свою медсанчасть первый в Заринске компьютерный томограф — оборудование стоимостью около 55 млн рублей. Воспользоваться им могут не только коксохимики, но и все горожане.
Цифры
- Более 400 млн рублей потратил «Алтай-Кокс» в 2020 году на защиту от распространения COVID-19 и социальную поддержку сотрудников, ветеранов предприятия и жителей Заринска.
- Больше 50% сотрудников завода прошли обучение в 2020 году.
- Около 60 человек получили в 2020 году почетные грамоты предприятия в номинациях «Самый активный инициатор» и «Самый эффективный инициатор».
- 2,7 тыс. человек работают на заводе.
Самое важное - в нашем Telegram-канале
