58% предпринимателей сообщили, что положительно оценивают свое положение на рынке в ближайшее время. Позитивно настроены 24% компании, негативных взглядов придерживаются 18%.
Также 54% компаний малого и среднего бизнеса приостановили набор новых сотрудников и прилагают все усилия, чтобы сохранить существующую команду.
Каждый десятый предприниматель (10%) сообщил, что в ближайшее время будет увольнять сотрудников или готовиться к сокращению персонала.
Треть опрошенных (33%) намерены продолжить нанимать сотрудников прежними темпами или даже усилить подбор.
Также опрос показал, что небольшие компании в сфере работы с персоналом в первую очередь волнуют материальная и нематериальные мотивация, удержание сотрудников (25%), поиск людей в условиях жесткой экономии (14%), роль корпоративной культуры в малых компаниях (14%), а также эффективная работа с удаленными сотрудниками (12%) и развитие и обучение персонала (11%).
Самое важное - в нашем Telegram-канале
