Большинство работодателей (58%) не собирается повышать зарплаты, представители 25% организаций затруднились с ответом.
Чаще всего работодатели говорили о повышении зарплаты в декабре 2010 года: подобными планами тогда делилась почти треть опрошенных кадровиков (32%). Из-за кризиса в декабре прошлого года число компаний, планирующих индексацию зарплат, стало рекордно низким (всего 12%). Несмотря на то что ситуация на рынке не становится лучше, инфляционные процессы требуют корректировки оплаты труда: в этом году повышение зарплат запланировали чуть больше работодателей, чем в 2014, — 17%.
Ситуация, однако, не пессимистична. Часть компаний провела повышение незадолго до нового года, а также всегда есть работодатели, которые предпочитают до последнего не говорить об индексации. Так, например, в декабре 2014 года об индексации говорили представители всего 12% компаний, а в феврале 2015 работодателей, повысивших зарплату персоналу в течение последнего полугода, оказалось в 2 раза больше (24%).
Самое важное - в нашем Telegram-канале
