Число вакансий в октябре относительно сентября сократилось на 5,8%. В ноябре по сравнению с предыдущим месяцем – еще на 2,4%.
Подобная тенденция прослеживается по всей Сибири. Количество активных вакансий сократилось на 2,1%. По России это менее заметно – на уровне 0,3%.
Спрос на персонал заметнее всего сократился в сферах «Искусство, развлечения и масс-медиа», «Наука и образование», а также «Маркетинг, реклама и PR».
Такая часть сфер, как «Высший менеджмент», «Банки, инвестиции, лизинг» и «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты», наоборот выставили еще больше вакансий и сейчас испытывают нехватку кадров.
В Алтайском крае по итогам ноября умеренный уровень конкуренции сохраняется. В среднем на одну вакансию приходится 3,9 резюме, при норме в 5-6 резюме на место.
В формате «рынка соискателя» рынок труда остается по-прежнему. Работодатели все также сталкиваются со сложностями с поиском специалистов.
Ранее стало известно, что Путин поручил индексировать зарплаты бюджетников в 2023-м.
Самое важное - в нашем Telegram-канале
